职业规划,心理健康测试,心理疾病测试,心理体检自测标准量表—健康心理测试网
健康心理测试网,专业的自我心理测试管理系统
心理测试 心理援助 心理学院 心理导航 婚姻援助 在线咨询
SCL90心理健康症状自评量表热
测试列表  >
指导语:人格和职业有着密切的关系,不同职业对从业者的人格特征的要求是有差距的,如果通过科学的测试,可以预知自己的人格特征,这有助于选择适合于个人发展的职业,您将参与测试的这个《职业兴趣倾向量表》,可以帮助您作一次简单的人格自评,从而更加清楚自己的人格特征更适合从事哪方面的工作。 请根据对每一题目的第一印象作答,不必仔细推敲,答案没有好坏、对错之分。 根据自己的实际情况回答“是”或“否”。
霍兰德个性人格内外向性职业兴趣职业规划职业测试
卡氏十六种人格因素量表是由美国卡特尔教授编制,是一个有国际声誉的测验。本量表每一题有三个可供选择的答案,只能从中选择一个答案;不可漏掉任何一题;尽量不选择中性答案;有些题目可能您从未思考过,或者感到不太容易回答,对于这样的题目,请您做出一个倾向性的选择。对每个问题的回答并没有好与不好之分,只是表明您自己的态度,以直觉性的反应作答即可。为保证测试结果的准确性,请您尽量表达自己的意见。
霍兰德个性人格职业规划职业测试卡特尔16PF素质测评
每个人都有自己所喜欢和擅长的事情,本测验将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长,从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好或选择好了自己的职业,本测验将使您的这种考虑或选择具有更加客观依据。如果您至今尚未确定职业方向,本测验将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。 测验没有时间限制,但请您尽快按要求完成,尽可能地按照自己的第一反应作答。
个性人格职业兴趣职业规划职业测试
《创新意识测试》是人类意识活动中的一种积极的、富有成果性的表现形式,是人们进行创造活动的出发点和内在动力。生活中有些人守于现状规矩,而有的人则喜欢求新求变,喜欢不断地去尝试,喜欢创造。创新意识测试可以帮助你了解你的创新意识如何!
职业规划学习动机
4 条记录 1/1 页
关于我们  |  打开心墙  |  专家团队  |  联系我们  |  闽ICP备11025513号  |  闽公网安备35020302001174  |